• 표준사업장지속가능한
    성장
    을 이끌어 냅니다.

    생산자와 소비자가 하나되는 상생소비
    모두를 위한 또 하나의 가치를 생산합니다.

  • 표준사업장지속가능한
    성장
    을 이끌어 냅니다.

    생산자와 소비자가 하나되는 상생소비
    모두를 위한 또 하나의 가치를 생산합니다.

  • 표준사업장지속가능한
    성장
    을 이끌어 냅니다.

    생산자와 소비자가 하나되는 상생소비
    모두를 위한 또 하나의 가치를 생산합니다.

장애인 연계 제도란?

  • 장애인 고용부담금

    100인 이상 사업장에는 의무적으로 전체 인원의 3.1% 이상을 장애인으로 채용 또는 장애인이 생산한 제품을 구매하여야 하며 이를 어길 시 장애인 고용부담금을 매년 내고 있습니다.

  • 장애인 연계고용 제도
    연계고용 부담금 감면 제도

    고용부담금을 납부하는 기업을 대상으로 장애인을 직접 고용하기 어려운 경우 장애인 생산품으로 고용부담금의 일부를 감면받을 수 있습니다.

  • 연계고용부담금 감면 제도

    부담금 납부 의무 사업주가 연계고용대상 사업장 (직업재활시설 또는 장애인 자립 작업장)에 도급을 주어 그 생산품을 납품받는 경우 연계고용대상 사업장에서 종사하는 장애인 근로자를 부담금 납부 의무 사업주가 고용한 것으로 간주하여 부담금을 감면하는 제도입니다.

연계고용부담금감면 제도 계약 프로세스

  • 구매기업 상품 선택

    STEP 01

    계약하기

    판매기업 계약하기 요청
  • STEP 02

    전자도급계약 (E-mail)

    상품 수량, 배송 주기, 도급계약기간 등 협의
  • 구매기업 대금 지급

    STEP 03

    도급계약 이행
    및 대금 지급

    판매기업 계약 이행
  • 구매기업 서류 준비

    STEP 04

    당해 연도 말
    감면 신청 서류 준비

    판매기업 서류 검토
  • 구매기업 감면 신청

    STEP 05

    감면 신청
    및 부담금 감면

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